Für wen?
Was? Das Unternehmen fit für KI machen #1 – Prozesse, Strukturen, Kompetenzen
Wie (eingesetzte Methoden)? Virtueller Workshop: Brainstorming & Diskussionen, Design Fiction, Kompetenz-Zeitstrahl & Kompetenz-Map, Gallery Walk
Wofür? Der Workshop vermittelte den Teilnehmenden ein tiefes Verständnis der Auswirkungen von KI auf die Unternehmenskultur und zeigte praxisnahe Methoden zur Gestaltung einer zukunftsfähigen, mitarbeiterzentrierten Kultur. Die Teilnehmenden lernten, wie sie kulturelle Veränderungen erfolgreich begleiten können.
Die Aufgabe/Zielsetzung
Der Workshop betonte die Bedeutung der Unternehmenskultur für die Implementierung Generativer Künstlicher Intelligenz (Gen AI) und die Bewältigung aktueller Herausforderungen in der Arbeitswelt. Es wurden die drei Kulturdimensionen Können (Kompetenzen), Dürfen (Mindset) und Wollen (Infrastruktur) beleuchtet. Die Teilnehmenden entwickelten konkrete Ideen zur Gestaltung einer KI-freundlichen Unternehmenskultur, die die Mitarbeitenden ins Zentrum stellt.
Die Zusammenarbeit
Der Workshop wurde virtuell durchgeführt. Es wurde mit einem virtuellen Whiteboard sowie Break-out-Rooms für die Gruppendiskussionen gearbeitet.
Der Mehrwert/Nutzen
Der Mehrwert einer Unternehmenskultur, in der Mensch und Maschine synergetisch zusammenarbeiten und der Mensch im Mittelpunkt steht, war die Kernbotschaft des Workshops. Die Teilnehmenden diskutierten, wie sie eine zukunftsfähige, mitarbeiterzentrierte und KI-freundliche Unternehmenskultur gestalten und praktisch umsetzen können.
Das Projekt wurde in Kooperation mit dem Hasso-Plattner-Institut (HPI) durchgeführt.
Dir gefällt dieses Projekt und du hast eine ähnliche Zielstellung, bei deren Erreichung wir dein Unternehmen unterstützen können?
